L’agevolazione vuole favorire l’implementazione di welfare aziendale, da parte di aziende private, in risposta alla domanda di conciliazione dei tempi di vita e di lavoro, sviluppare e/o ottimizzare i servizi per il benessere delle lavoratrici e dei lavoratori, dei loro familiari nonché della cittadinanza in generale.
La misura propone di coprire fino all’80% dei costi ammissibili, con un margine di cofinanziamento obbligatorio da parte dei beneficiari pari al 20%.
Possono beneficiare dell’agevolazione le:
Saranno finanziati la definizione e l’avvio dei piani di welfare finalizzati all’emissione di servizi nelle macro-aree:
Il valore di ciascun progetto deve essere compreso tra un minimo di € 60.000,00 ed un massimo di € 200.000,00 €.
I 3 aspetti di cui terrà conto l’analisi di ammissibilità delle domande
Il tutto in base anche ad elementi di innovazione, sostenibilità e priorità.
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